保密工作最大的安全问题是人的问题，人是保密管理的第一核心要素。台州仙居支行通过强化员工的教育提高全行保密工作水平。 一是加强人员管理。该行按照上级行的要求加强了重要岗位人员的管理，分别与全行客户经理、网点主任、重要岗位人员签定了保密责任书，强化保密意识，筑牢思想防线。 二是组织开展多种形式的保密知识宣传教育活动，如分发保密知识小册子、组织员工观看保密短片，利用内部NOTE开展保密知识宣传。支行还为涉密人员订阅了《保密工作》刊物，鼓励大家学刊用刊，增加保密知识，通过学习、借鉴其它单位部门的先进做法，提高本行的保密工作水平。 三是加强对新入行员工的保密知识培训。坚持对新入行的员工开展保密教育，使每位新员工都明白自己从事岗位所承担的保密责任、义务，强化他们的保密意识和责任。
